グロービス経営大学院 大阪校スタッフブログ｜国内MBAスクールの日常

仙台はアツかった！～仙台校のオープンキャンパスで感じたこと～

グロービスの本田です。

「東北からリーダーを育成し、日本の再創造を！」という想いのもと、
グロービス経営大学院は今年4月に仙台校を開校します。

その仙台校の記念すべき第1回目のオープンキャンパス（学校説明会）を
1月28日に開催し、その運営に行ってまいりました！

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グロービスＭＢＡの同窓会

こんにちは、グロービス大阪校　村尾です。

先日の金曜日の夜、グロービス経営大学院では第4回目となる
同窓会が東京、大阪、名古屋のキャンパスをテレビ会議で
つないで行われました。

同窓会は毎年1月の第三金曜日に行われているのですが、
今回は東京・大阪・名古屋で約200名の卒業生がそれぞれの
キャンパスに集いました。

何を隠そう私自身もグロービス経営大学院の前身プログラム
であるグロービス・オリジナル・ＭＢＡプログラム（ＧＤＢＡ）の
大阪1期の卒業生でもあるため、当日は、１卒業生として
大阪で参加しました。

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坐禅を嗜む

こんにちは。大阪校の岩越です。

先週末、坐禅会に参加してきました。場所は池田市伏尾に
ある「陽松庵」という禅寺です。スタートは朝９時半。
最初に作法を教えて頂き、鳥たちのさえずりが響き澄んだ
空気が流れる禅堂で１時間ほど坐禅を組みました。その後、
仏様にお祈りをし、作務（私は禅堂の掃除を担当）を行い、
茶話会を経て終了。全体で２時間ほど。参加費はお布施と
して300〜500円程度でした。

禅堂には当然ながら空調設備はなく、坐禅や作務は裸足で
行うので、この季節は寒さがこたえます。特に作務の際は、
禅堂のタイルの冷たさにつま先がしびれて感覚がなくなり
ました。ただ、つま先は寒さを感じるものの、坐禅の際に
深い呼吸を繰り返すことで全身の血行が良くなるからなのか、
体自体は思ったほど寒さを感じませんでした。

坐禅会に参加しようと思ったのは、年末年始のことです。

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心のつながりを広げる

グロービス大阪校　植田です。

新年早々、“この冬一番の寒さ”が更新されていますが、
今日は大阪も、本当に一段と厳しい寒さになりましたね。

それでも、テレビで東北の被災地で仮設住宅にお住まいの方々の
様子を見るたび、現地はこんなものじゃないんだ、と身につまさ
れる思いになります。

東北地域ということもあり、冬はさらに厳しい環境を強いられる
だろうということは誰もが想像していたとは思います。

そんななか、先日、実際に南三陸町で仮設住宅にお住まいの方と
お知り合いになり、震災直後の状況や、現在の被災地の実状を
お伺いする機会がありました。

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あけましておめでとうございます。～2012年、グロービスも大きなチャレンジの年です！～

あけましておめでとうございます。

グロービス大阪校　良田です。

皆さんはどのようなお正月を迎えられましたでしょうか。

グロービスでは仕事始めの昨日、スタッフ総出で、お向かいの難波
神社にお参りしてきました。毎年、ご祈祷をしていただくのですが、
神主さんの祝詞を耳にすると、何とも厳かで、年始に立てた目標を、
今年1年やりぬくぞ！と気持ちが高揚してきました。

さて、2012年の干支は「辰」。

辰(龍)は干支の中でたったひとつの想像上の動物であり、「強さ」
「しなやかさ」「健康」「調和」「幸運」を運ぶとされています。

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本年も1年間、本当にありがとうございました！

グロービス大阪校　本田です。

2011年は私たち日本人にとって、一生忘れられない1年となりました。

3月11日以降、これまで経験したことの無い状況に
直面し、様々なことを考え、そして感じてきました。
自然を前にした無力さや誰にもぶつけられないやるせない思い、
心の痛み、など。

しかし、同時に、人の絆や一体感も感じることのできた1年でもあった
のではないでしょうか。

また、個人が、そして企業がそれぞれの立場でできることを考え、
実行してきた1年でもあったように思います。

振り返ってみると、グロービスでも、いろんなことがあった1年でした。

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『志を育てる』～リーダーとして自己を成長させ、道を切りひらくためには～

こんにちは、グロービス村尾です。

「志を立てたい」
「志を抱いて生きたい」

と多くの人が思っていることでしょう。

しかし実際に、「あなたの志は？」と聞かれて、ストレートに答えられる人は少ないというのが現実ではないでしょうか？

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人間愛をしみこませること

こんにちは。グロービス大阪校の岩越です。

先日、小児科医・内藤寿七郎さんの『育児の原理』を読み返しました。
この書籍は、息子がまだ妻のお腹の中にいた頃に初めて手にし、その後
私達が子育ての悩みに直面するたびに助けられてきた本です。この本の
中で、私たちがとても大切にしてきた一節があります。それは、「乳児
期にだいじなのは、人間愛をしみこませること」というものです。少し
ご紹介させていただきますね。

　赤ちゃんの“心を育てる”というと、何かしつけの特別な仕方があって
　それを教えること、と考える人がいるかもしれませんが、乳児期にはとく
　に意図的なしつけは必要ありません。それより、この時期にだいじなのは、
　人間愛を十分にしみこませることです。（中略）自然に任せて、思うまま
　に愛情を与えることのできる母親に育てられた子供は、かならずや人を
　愛することを知り、大らかな心を持ってすくすくと成長していくはずです。

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「結果を出す」リーダーとは

こんにちは、グロービス大阪校　植田です。

11月27日（日）に、大阪校で学生企画イベント「知の共有 ※1」
が開催されました。

今回は、2011年度の【アルムナイアワード ※2】を受賞された、
東邦レオの取締役である岡崎富夢さんのご講演でした。

※1「知の共有」とは、学生同士で互いの持つ“知”を共有することを
目的とし、2009年から大阪校で開催（不定期）されている学生イベント。

※2「アルムナイアワード」とは、“創造”と“変革”を導き、企業や社会に
大きく貢献した人間的魅力のあるビジネスリーダーを、毎年卒業生から
選出し表彰しています。詳細はこちら

当日は、私も一参加者として講演を聞かせていただいたのですが、
岡崎さんがこれまでに実践で培われてきた、経営やビジネスに
おけるフレームワークやノウハウがたくさん詰まっていました。

また、仕事や会社にかける岡崎さんの情熱がビシビシと伝わり、
会場全体が引き込まれた、大変刺激的なご講演でした。

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2012年4月グロービス仙台校開校！ ～スタッフみんなの思いがひとつになった日～

こんにちは。グロービス大阪校の良田です。

11/20（日）、21（月）に、グロービスのスクール部門のスタッフが
一同に会して、リトリート（合宿）が開催されました。
毎年実施されている行事ですが、今年は、7月に移転した
名古屋校の新キャンパスにて行われました。

リトリートでは、毎年、その時々の状況や目標に応じて
テーマを決め、全員でディスカッションを行います。

今年のテーマは、「2012年4月開校の仙台校について」。

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